都覺得“宇宙的盡頭是考編”，在大學生就業前景非常不容樂觀的今天，許多大學生早已把目光放到了考編考公務員上，可是考編考公務員也并不是一件容易的事情，每年都會只有極少數精銳能夠順利上岸。
在現在的就業問題下，許多大學生畢業之后短時間根本沒辦法尋找滿意的工作，于是他們于是想根據考編或者考公務員來獲得一份穩定工作。
但不管是事業編制或是國家公務員都并不是這么容易考到的，每年都會有成千上萬萬大學生挑選考編考公務員，最終絕大多數人都成為了“快穿炮灰”，可以上岸只是一些微乎其微。
如果想要變成私企職工，也并不是只要是有“考”進來這一條路，實際上也可以采用“拖延戰術”，那是選擇一些“無編制的崗位”。
能夠先去國家單位工作中，之后才然后慢慢轉到編制內，有兩種“無編制”的崗位十分值得投資，借著了解的人不多，大學生可提前做考慮到。
沒考上國家公務員，這兩個“無編崗位”非常值得，服務期可以直接進編
第一個崗位：“三支一扶”崗位
“三支一扶”，是山區支教、惠民、支醫和扶持鄉村振興建設的英文縮寫，目的是為了取決于協助高校畢業生面向基層導出，貫徹落實職業指導與確保，又可推動當地社會經濟發展、教育事業發展及其醫療發展等。
根據國家數據表明，從執行“三扶一支”現行政策迄今，已有43.1萬多名高校畢業生到基層服務，而他的來臨，也幫底層賦予了新鮮血液。
三支一扶工作年限一般為2年，工作的時候盡管不給工資，可是會出現發放補助，不一樣的區域補助額度也不一樣，。
不過如果服務項目的部門有一定的財政局整體實力，也會給大學生繳納五險一金，總體工資待遇不比一些企業差。
并且三支一扶的報考門坎也很低，許多崗位全是?？破饒?，并且還有一些崗位不分技術專業，而且只要有想法的人大學生，都可以試著。
此外，三支一扶工作人員在服務期了以后，還是能夠選擇繼續考研究生進修的，并且按照相關規定，三支一扶工作人員在備考之中能夠享受考研初試大大加分10分稅收優惠政策，而且考研復試中相同的情況下能夠享受降分錄取待遇。
假如服務期了后沒有考研究生的念頭，想繼續堅持做下去，那么就可以從原單位貫徹落實工作編制，能直接免考進編。
還可以選擇參與公務員報考，有一些國家公務員崗位會依據三支一扶人數的10%留有定向招錄的崗位，這種崗位市場競爭非常小，并且考入便是國家公務員編制。
第二個崗位：特崗教師招聘
特崗教師現行政策，也是我國為了能扶持鄉村學校處理師資隊伍不足制訂的特殊規定，有關部門便以公布招聘的方式，招考一些高校畢業生到中西部的農村學校執教。
一般情況下，在特崗教師招聘的崗位上工作中滿三年，聘期考核達標，而且本人想要再次就職的，就能直接轉換成當地公辦教師。
成為一有編制的事業單位人員，因此特崗教師招聘對于一些需要當老師，但又難以考入老師編制的大學生來說是一個適宜的。
“無編制崗位”雖然比較值得投資，但也有的問題應注意
說到這里是否許多大學生都已按耐不住，摩拳擦掌了？雖然這兩個“無編制”崗位都很值得找工作難的大學生挑選，但有些難題要考慮的。
首先是這種無編制崗位的辦公地點都在一些邊遠地區，辦公環境一定是比不上城市中的，所以一些接受不了農村的工作氛圍的大學生就需要慎重考慮到了，不然在相關工作的這段時間內，你會非常的痛楚。
次之，2個崗位即然能夠享受這樣好的工資待遇，就一定是要付出一定的代價，兩者在服務年限上也有具體規定。
正常情況下，工作年限沒滿時是不可以轉崗的，如果是因為接受不了農村的工作氛圍，一定要轉崗的，往往會要承擔一定的代價。
結語
實際上，針對高校畢業生而言，無論做什么工作中都是一種挑選，尤其是對于剛剛畢業大學生而言，不論是進到私企也罷，還是私人企業打工賺錢也好，最初的時候可能都會比較累。
但只要熬過這段時間，可以堅持到底，今后的工作中便會成功許多，所以以上2個無編制的崗位，對于一些正在為工作中彷徨困惑的大學生而言，還很值得所選擇的。
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來源：陜西考生網
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